乾隆发明的“大挑”制度是什么？

　　乾隆发明的“大挑”制度是什么?下面历史屋小编为大家详细介绍一下相关内容。

　　古代不少人都曾历经“十年寒窗苦读”，只为了靠科举翻身、光耀门楣，不过应试竞争激烈，就算很会读书，也不一定能顺利当官，为了解决这个问题，在清朝出现一种替多次落榜的举人而订定的制度“大挑”，只要相貌出众、身材够好，就有机会摆脱平民百姓的身份，当上官员。

　　科举制度是平民百姓翻身当官的唯一机会，然而举人人数众多，想中进士更是难上加难，为了让更多优秀的人才能够当官、一展长才，在清朝旧制当中，已考三科会试但未中进士的举人可挑选授任知县，选任地方教职者则不受会试次数限制，但碍于举人人数太多，能得诠选者不到十分之一，雍正年间甚至有举人被拖延三十年仍未补官。

　　对此，朝臣多次奏议，希望能有疏通举人仕途的方法，于是乾隆皇帝便制定了一项特殊的选官制度“大挑”，在每次会试后举办，只要是三科未中的举人，就会由吏部依照外形和应对能力挑选，一等以知县补用，二等以教职补用。

　　而吏部对于外形的挑选标准，据传是根据“同田贯日身甲气由”这8字诀，同、田、贯、日指的是相貌方正、头大身直、肥瘦适中，都是好相貌，其中同、田、贯为一等，日为二等，这四种相貌是面试官们比较喜欢的，一般都 能通过面试，并授予知县或教官的官职，而身、甲、气、由则是斜身、驼背、身材不匀称等，这类样貌气质都不太行的，就只能回家乖乖读书了。

　　这种以貌取士的方法，看上去不太公平，但实际上也是为数量庞大的举人提供一条出路的权宜之计。由于每届参加“大挑”的举人人数一般为几百甚至几千人，不可能一个个去考察他们的才华能力，只能用观察他们的容貌有没有“为官之相”这种方法来提高效率。

　　但其实无论采用何种标准，都没有百分之百公平的选拔方式，“大挑”的选官制度固然不太合理，但却可以杜绝科举考试中舞弊和贿赂考官等弊病，所以也算是众多不公平的选拔方式之中，最公平的一种方法了。

　　比如乾隆最宠信的和珅，长得就非常好，这是从网上找到的和珅的画像，不得不说，如果这画像不是后人虚构出来的，那和珅长成这样真的可以称得上是美男子一枚了。清秀端正的五官，完全不像是大家印象中的大贪官那种大腹便便，油光满面的样子。这样的和珅，反倒有一种书卷气质，难怪大家都说和珅也是个美男子了。

　　乾隆在进入垂暮之年时，上朝时都会命令和珅站在他旁边，因为只有和珅才听明白乾隆在说什么。所以每天上朝满朝文武三跪九叩后，和珅就等同摄政，满朝文武上奏什么，他就听取乾隆说话，自己下判断，把持朝政，因此清人都称和珅为「二皇帝」;而同在朝上坐在一旁的嘉庆，则显得毫无实权，真正握有实权的是和珅与乾隆。